|
Загрузка ... Погода: +2°C, ночью -3°C |
Загрузка ... | |
|
|
16+
|
 |
Управление социальной защиты
Управление социальной защиты населения администрации г. Назарово
Официальные лица приемной:
Официальная информация:
Обращения пользователей:
|
Арефьева Олеся Владимировна спрашивает:
Добрый день! Я проживаю вместе с супругом и несовершеннолетнем ребенком 12 лет в квартире. Мы с супругом работаем неофициально (записи в трудовой книжке нет). Доход у нас 15тыс. руб. на семью. Иногда материально помогают родители. Коммунальный платеж - 6 тыс.рублей. Как нам получить субсидию на квартиру, если работодатель категорически отказывается предоставить нам справку о заработной плате и о том, что мы у него вообще работаем?! Вступать в диалог с работодателем пытались, но ничего не вышло, угрожает увольнением! Скажите пожалуйста, есть ли выход в данной ситуации?! Работу терять тоже не хотим. Заранее Вам благодарна!
Отвечает(-ют) :
Уважаемая Олеся Владимировна !
В соответствии с пп. «д» п.8, п.32 Правил предоставления субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 14.12.2005 № 761 «О предоставлении субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг»трудоспособные граждане с заявлением должны предоставлять документально подтвержденные доходы заявителя и членов его семьи от трудовой деятельности, учитываемые при решении вопроса о предоставлении субсидии.
По вопросу отказа работадателя в выдаче справки о доходах рекомендуем обратиться в Назаровскую межрайонную прокуратуру.
В соответствии с пп. «д» п.8, п.32 Правил предоставления субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 14.12.2005 № 761 «О предоставлении субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг»трудоспособные граждане с заявлением должны предоставлять документально подтвержденные доходы заявителя и членов его семьи от трудовой деятельности, учитываемые при решении вопроса о предоставлении субсидии.
По вопросу отказа работадателя в выдаче справки о доходах рекомендуем обратиться в Назаровскую межрайонную прокуратуру.
Голубева Лидия Владимировна спрашивает:
Здравствуйте! Подскажите как оформить и получить звание "Ветеран труда"? Трудовой стаж более 35 лет, в данный стаж входит 10 месяцев обучения в профтехучилище, оформлена трудовая пенсия, но продолжаю работать, имею ли я право на оформление данного звания? и какие документы необходимо предоставить?
Отвечает(-ют) :
Уважаемая Лидия Владимировна!
На Ваше обращение по вопросу установления Вам статуса ветерана труда края сообщаем следующее:
в соответствии с абзацем 2 пункта «б» статьи 1 Закона Красноярского края от 10.12.2004 № 12-2703 «О мерах социальной поддержки ветеранов» право на получение звания «Ветеран труда края» имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет и имеющие продолжительность работы в крае не менее 40 лет; женщины, достигшие возраста 55 лет и имеющие продолжительность работы в крае не менее 35 лет, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства.
Порядок исчисления продолжительности трудовой деятельности отличается от порядка исчисления трудового стажа (страхового стажа), применяемого для исчисления размера пенсии. Во-первых, учитываются только периоды работы в Красноярском крае, во-вторых, время получения пособия по безработице, ухода за ребенком, периоды учебы в продолжительность работы граждан при определении права на получение удостоверения о праве на меры социальной поддержки не засчитываются, поскольку в указанные периоды не было трудовой деятельности.
Таким образом, чтобы точно ответить на Ваш вопрос, необходимо рассчитать продолжительность трудовой деятельности на территории Красноярского края по трудовой книжке.
В случае же соответствия всех вышеизложенных норм краевого законодательства нужно обратиться в кабинет № 213 управления социальной защиты населения администрации г. Назарово для оформления звания «Ветеран труда края» с необходимыми документами:
– Оригинал и копия паспорта (страницы ФИО и прописка),
– Копия трудовой книжки, заверенная по месту работы специалистом отдела кадров (на каждой странице копии: копия верна, должность, фамилия и инициалы специалиста, печать предприятия, дата),
– Справка с места работы, подтверждающая факт трудовой деятельности в настоящее время,
– Иные документы, подтверждающие трудовую деятельность (трудовые договора, архивные справки, свидетельства о предпринимательской деятельности и т.д.),
– Свидетельство о браке (в случае смены фамилии),
– фото 3*4 (1 шт)
Часы работы с 8.00 до 17.00, Обед с 13.00 до 14.00
Контактные телефоны: 5-91-04
На Ваше обращение по вопросу установления Вам статуса ветерана труда края сообщаем следующее:
в соответствии с абзацем 2 пункта «б» статьи 1 Закона Красноярского края от 10.12.2004 № 12-2703 «О мерах социальной поддержки ветеранов» право на получение звания «Ветеран труда края» имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет и имеющие продолжительность работы в крае не менее 40 лет; женщины, достигшие возраста 55 лет и имеющие продолжительность работы в крае не менее 35 лет, независимо от сроков перерывов в работе и мотивов прекращения трудовых отношений, за исключением увольнения в связи с нарушением норм трудового законодательства.
Порядок исчисления продолжительности трудовой деятельности отличается от порядка исчисления трудового стажа (страхового стажа), применяемого для исчисления размера пенсии. Во-первых, учитываются только периоды работы в Красноярском крае, во-вторых, время получения пособия по безработице, ухода за ребенком, периоды учебы в продолжительность работы граждан при определении права на получение удостоверения о праве на меры социальной поддержки не засчитываются, поскольку в указанные периоды не было трудовой деятельности.
Таким образом, чтобы точно ответить на Ваш вопрос, необходимо рассчитать продолжительность трудовой деятельности на территории Красноярского края по трудовой книжке.
В случае же соответствия всех вышеизложенных норм краевого законодательства нужно обратиться в кабинет № 213 управления социальной защиты населения администрации г. Назарово для оформления звания «Ветеран труда края» с необходимыми документами:
– Оригинал и копия паспорта (страницы ФИО и прописка),
– Копия трудовой книжки, заверенная по месту работы специалистом отдела кадров (на каждой странице копии: копия верна, должность, фамилия и инициалы специалиста, печать предприятия, дата),
– Справка с места работы, подтверждающая факт трудовой деятельности в настоящее время,
– Иные документы, подтверждающие трудовую деятельность (трудовые договора, архивные справки, свидетельства о предпринимательской деятельности и т.д.),
– Свидетельство о браке (в случае смены фамилии),
– фото 3*4 (1 шт)
Часы работы с 8.00 до 17.00, Обед с 13.00 до 14.00
Контактные телефоны: 5-91-04
Александрова Светлана Робертовна спрашивает:
Здравствуйте!Я подавала заявление на материальную помощь 1 марта 2016.Можно узнать одобрили ее мне или нет?Если одобрили,то какая сумма?
Отвечает(-ют) :
Уважаемая Светлана Робертовна!
Вам назначена адресная материальная помощь при трудной жизненной ситуации в денежном выражении и перечислена на ваш лицевой счет, о чем сообщено в уведомлении от 28 марта 2016 года. Кроме того, 6 апреля 2016 года Вам дана консультация в телефонном режиме и даны разъяснения по интересующему Вас вопросу.
Вам назначена адресная материальная помощь при трудной жизненной ситуации в денежном выражении и перечислена на ваш лицевой счет, о чем сообщено в уведомлении от 28 марта 2016 года. Кроме того, 6 апреля 2016 года Вам дана консультация в телефонном режиме и даны разъяснения по интересующему Вас вопросу.
Александрова Светлана Робертовна спрашивает:
Здравствуйте!Я марта подавала документы на материальную помощь-можно ли узнать,одобрена ли она мне?
Отвечает(-ют) :
Уважаемая Светлана Робертовна!
На Ваше обращение по вопросу оказания адресной материальной помощи сообщаем следующее.
В соответствии с государственной программой Красноярского края «Развитие системы социальной поддержки населения на 2014-2016 годы» материальная помощь в связи с трудной жизненной ситуацией предоставляется однократно в течение календарного года. Ваше обращение будет рассмотрено в течение 30 дней с момента обращения на ближайшей комиссии по оказанию адресной материальной помощи, которая состоится 28.03.2016 года.
О результатах рассмотрения Вы будете уведомлены в письменном виде в течение 10 дней с момента принятия решения.
На Ваше обращение по вопросу оказания адресной материальной помощи сообщаем следующее.
В соответствии с государственной программой Красноярского края «Развитие системы социальной поддержки населения на 2014-2016 годы» материальная помощь в связи с трудной жизненной ситуацией предоставляется однократно в течение календарного года. Ваше обращение будет рассмотрено в течение 30 дней с момента обращения на ближайшей комиссии по оказанию адресной материальной помощи, которая состоится 28.03.2016 года.
О результатах рассмотрения Вы будете уведомлены в письменном виде в течение 10 дней с момента принятия решения.
приемная - это...
... удобный способ всегда получать официальную и актуальную информацию по представленным организациям;
... удобный способ обратиться с прямым вопросом к сотрудникам представленных организаций.
... удобный способ обратиться с прямым вопросом к сотрудникам представленных организаций.
