Нажимая на кнопку "Принять", Вы соглашаетесь с положениями
данного пользовательского соглашения и прочими документами,
ссылки на которые указаны в соглашении.
Принять
Предупреждение о сборе статистики
Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика, предоставляемый компанией ООО «ЯНДЕКС»,
119021, Россия, Москва, ул. Л. Толстого, 16 (далее — Яндекс).
Сервис Яндекс Метрика использует технологию “cookie” — небольшие текстовые файлы,
размещаемые на компьютере пользователей с целью анализа их пользовательской активности.
Собранная при помощи cookie информация не может идентифицировать вас,
однако может помочь нам улучшить работу нашего сайта.
Информация об использовании вами данного сайта, собранная при помощи cookie,
будет передаваться Яндексу и может храниться на серверах Яндекса в РФ и/или в ЕЭЗ.
Яндекс будет обрабатывать эту информацию в интересах владельца сайта, в частности,
для оценки использования вами сайта, составления отчетов об активности на сайте.
Яндекс обрабатывает эту информацию в порядке,
установленном в Условиях использования сервиса Яндекс Метрика.
Вы можете отказаться от использования cookies, выбрав соответствующие настройки в браузере.
Также вы можете использовать инструмент — https://yandex.ru/support/metrika/general/opt-out.html
Однако это может повлиять на работу некоторых функций сайта.
Нажимая на кнопку "Принять", Вы соглашаетесь
на обработку данных о вас в порядке и целях, указанных выше.
Педагоги Назарово осваивают новую систему оплаты труда
15.09.2011, 12:56
С 1 сентября в школах города не только применяются новые образовательные стандарты, но и изменилась система оплаты труда. В школе №9 в качестве эксперимента перешли на нее еще в прошлом году. На размер заработной платы теперь влияют учебные результаты. Это показатели контрольных работ, ЕГЭ, государственной аттестации девятиклассников. Кроме этого, учитываются достижения учащихся в олимпиадах, а также личный рост педагога по итогам профессиональных конкурсов. Все в купе и дает возможность педагогу рассчитывать на иную сумму в расчете.
Свои данные педагог подает в комиссию по распределению доплат. Она работает в каждой школе и коллегиально решает, кому и сколько выделить средств из общего фонда. Педагоги уверены, подтасовки результатов быть не может. Сами учителя на это не пойдут, да и решение, в конечном счете, принимается сразу несколькими педагогами. Применение новых подходов к оплате труда педагогов в целом позволило увеличить ее на 30%.
Агентство новостей группы компаний "Пирамида". Тел. (39155) 7-07-27, 8-902-975-2505, e-mail: novosti@sibmf.ru. Все новости за день каждый час на радио "Пирамида" (FM 103,5), Телеверсия выпуска новостей.
0
Поделиться новостью
Исключительные права на материалы, размещённые на интернет-сайте nazarovo-online.ru, в соответствии с законодательством Российской Федерации об охране результатов интеллектуальной деятельности принадлежат ООО "Медиахолдинг Пирамида",
и не подлежат использованию другими лицами в какой бы то ни было форме без письменного разрешения правообладателя. Приобретение прав на размещение(цитирование):